外教在找工作的时候，一份优秀的简历是必不可少的，简历是对自己过往经历的展示。
很多时候，一些小的细节就能决定学校是否愿意面试。如果求职者的教育背景及所学专业很符合学校所需的专业外教，这就能很快抓住面试官的眼球，赢得面试的机会。
从简历，也可以很明确的看出外教的稳定性，有的外教频繁的换工作，就很难获得面试的机会，有的外教在一家单位工作好几年，就能受到面试官的青睐，从而获得面试机会。
简历中，特长及兴趣爱好也是必不可少的。佛山一家国际学校（佛山外教招聘），需要外教可以教西厨课，如果简历中有相关兴趣爱好或者有相关工作经验，就很容易获得面试的机会。有的学校要求外教有艺术方面的特长，如果外教会某种乐器，就更能吸引学校的眼球。
优秀的自我介绍视频及上课视频是求职中的加分项。尤其对于培训机构及幼儿园来说，上课有感染力的外教，更能受到学生及家长的喜爱，从而达到扩大招生的目的，所以很多学校都要求外教不仅提供自我介绍视频还要提供上课视频来看外教上课的状态等。
有个母语外教找夏令营的工作，学校看了觉得他的自我介绍视频没有任何亮点，言语间透漏着不满意，然而也没有其他人选，我们就建议学校面试看看，面试完以后学校态度大反转，觉得外教经验丰富，跟自我介绍视频判若两人，完全能胜任工作，并说他是一位被视频耽误的外教，外教从而也获得了工作机会。由此可见，不优秀的视频有可能导致你失去一份工作，而优秀的视频可以帮助你获得更多面试机会。
上述是面试前的准备工作，面试中应该怎样更好的展现自己呢？
衣着得体，谈吐得体，选择安静的网络好的适合面试的地点。面试时，面试地点的选择很关键，我们应该尽量选择一个安静的面试环境，网络信号好，这样可以为面试营造一种良好的面试氛围。
面试后，如果你对职位感兴趣，要积极的反馈学校提出的问题，或者资料提交，让学校感受到你的诚意，有些优质的职位是有很多人选的，学校肯定会优先选择先答复的。
希望所有外教都能积累失败的经验教训，获得面试的成功。
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