高考结束之后，全国各地进入高考招生阶段，各位考生都在填报志愿，而中考结束之后，“职高”招生也如火如荼的开展了，中考是以地级市为单位组织的，中考的招生也主要是针对自己的地级市，现在招生工作人员正在紧张的忙碌着，招生是否顺利，生源的数量的多少直接影响着学校的“生存大计”，同时也影响着老师的收入。所以大家对招生都很积极。
每年的招生形势都很严峻，但是每年各个职高都能顺利过关，为什么呢？就是因为招生老师的工作做得很到位，他们有自己的方法和技巧。
首先很多招生老师会从源头下手，各个初三的班主任提前联系一下，和班主任们建立良好的合作关系，让各位班主任为职高去宣传，初三班主任的话比较有说服力，对于班上成绩不是很好，不能够上普高的同学，班主任一般都会建议去上职高，而且班主任还将这些同学的联系方式给职高的工作人员，以便互相联系，随时追踪。
职高的学生来自农村的比较多，因为农村的同学家庭条件比较有限，家里的负担比较重，相比花费更多的普高，更多的家长会选择让孩子去上职高，这样还能让孩子有一技之长，以后自食其力，所以乡镇的招生是很重要的。
每年的招生，工作人员都会到乡镇去，到各个初中，到各个村子，一个个的去宣传，张贴海报、举办活动、发放传单等等，这样往往能够招收到很大一部分学生。
招生人员为了能够更好的让大家知道职高的好处，还会登门拜访，在电话联系的时候，会发现很多家长很犹豫，总是说再考虑一下，在让孩子上普高还是职高，还有上哪所职高上犹豫不决，这时候工作人员会登门拜访，给家长和孩子当面讲解和宣传职高的好处和自己学校的优势，直到家长点头同意报名为止。
职高想要招到更多的学生，宣传是一方面，更重要的是对学生负责，当学生招进来之后好好培养，争取让每位同学都掌握一门技术，让大家有所收获才是最重要的，大家觉得呢？